HSC tổ chức thành công Đại hội cổ đông năm tài chính 2023
Mục tiêu kinh doanh năm 2024 của HSC
Năm 2024, HSC đặt mục tiêu tăng trưởng doanh thu 41% và lợi nhuận trước thuế 72% so với năm 2023. Các mảng chính đóng góp vào doanh thu bao gồm cho vay ký quỹ (48%), môi giới chứng khoán (26%), tự doanh (17%) và tư vấn tài chính doanh nghiệp (8%).
Doanh thu từ phí môi giới
HSC dự kiến doanh thu phí môi giới năm 2024 đạt 824 tỷ đồng, tăng 23% so với năm 2023. Mục tiêu này dựa trên giả định giá trị giao dịch bình quân ngày đạt 20.000 tỷ đồng và tỷ trọng giao dịch của nhà đầu tư trong nước chiếm 90%.
Doanh thu từ cho vay ký quỹ
HSC dự đoán nhu cầu cho vay ký quỹ sẽ tiếp tục tăng trưởng cùng thanh khoản thị trường. Mô hình quản lý cho vay ký quỹ mới triển khai từ đầu năm 2024 sẽ hỗ trợ nhu cầu giao dịch của khách hàng và tăng tính linh hoạt trong quản lý cho vay của HSC.
Doanh thu từ tư vấn tài chính doanh nghiệp
HSC đặt mục tiêu doanh thu tư vấn tài chính doanh nghiệp năm 2024 đạt 248 tỷ đồng. Công ty đã chuẩn bị đội ngũ nhân sự và danh mục các thương vụ tư vấn để tận dụng cơ hội từ sự ổn định của thị trường.
Doanh thu từ tự doanh
HSC sẽ tập trung vào các hoạt động tạo lập thị trường, phòng ngừa rủi ro và hỗ trợ giao dịch cho khách hàng. Với phần vốn tăng được sử dụng cho hoạt động cho vay và tự doanh, HSC dự kiến doanh thu khoảng 556 tỷ đồng năm 2024.
Triển vọng thị trường chứng khoán năm 2024
HSC đánh giá thị trường chứng khoán năm 2024 sẽ cải thiện nhờ môi trường vĩ mô thuận lợi và hệ thống giao dịch mới được triển khai. Các giải pháp tích cực của UBCKNN sẽ thu hút dòng vốn ngoại trong những năm tới.
Kế hoạch cổ tức
HSC đã thay đổi hình thức chi trả cổ tức đợt 2 năm 2022 từ phát hành cổ phiếu sang tiền mặt, với tổng số tiền thanh toán hơn 462 tỷ đồng. Năm 2023, HSC dự kiến chi trả cổ tức bằng tiền mặt khoảng 55% lợi nhuận sau thuế chưa phân phối, tương đương 368 tỷ đồng. Kế hoạch cổ tức năm 2024 được thông qua với tỷ lệ dự kiến không vượt quá 80% lợi nhuận sau thuế, tương đương 700 đồng/cổ phiếu.
Nguồn: https://cafef.vn
Xem bài viết gốc tại đây
Bạn cần Đăng nhập/Đăng ký để bình luận.