Cách để sinh viên mới tốt nghiệp có thể tìm được việc làm sau khi ra trường, ngay cả khi các nhà tuyển dụng cắt giảm tuyển dụng Đợt tân sinh viên năm 2024

Chứng khoán Quốc tế

Tình hình việc làm cho sinh viên mới tốt nghiệp

Theo một báo cáo gần đây, các nhà tuyển dụng dự kiến sẽ tuyển ít hơn khoảng 5,8% sinh viên mới tốt nghiệp năm 2024 so với năm 2023. Một số ngành như hóa chất, tài chính, bảo hiểm và bất động sản đã thu hẹp quy mô tuyển dụng sau khi mở rộng vào năm ngoái.

Tuy nhiên, báo cáo cũng chỉ ra rằng vẫn có một số lĩnh vực vẫn đang phát triển, chẳng hạn như sản xuất linh tinh, tiện ích và dịch vụ chuyên nghiệp.

Lời khuyên cho sinh viên mới tốt nghiệp

Các chuyên gia khuyến nghị sinh viên mới tốt nghiệp nên “giữ thái độ tích cực và lạc quan”. Mặc dù việc bước vào thế giới thực mà không có lời mời làm việc có thể gây nản lòng, nhưng “họ có thể nâng cao kỹ năng hoặc bắt đầu một công việc phụ trong thời gian chờ đợi, tiếp tục tìm kiếm và kiên trì”, lời khuyên từ các chuyên gia.

Với các khóa học giáo dục liên tục, lớp học trực tuyến, chương trình cấp chứng chỉ và trại huấn luyện, những người trẻ mới bước vào lực lượng lao động có nhiều cơ hội để nâng cao chuyên môn của mình.

Mở rộng phạm vi tìm kiếm

Với nhiều công ty vẫn cung cấp chế độ làm việc linh hoạt, sinh viên mới tốt nghiệp cũng có lợi thế có thể mở rộng phạm vi tìm kiếm việc làm, điều này có thể có lợi cho những người mới bắt đầu. “Về chất lượng và số lượng, họ có thể theo đuổi các công việc không bị giới hạn bởi phạm vi địa lý cụ thể”, lời khuyên từ các chuyên gia.

Mở rộng mạng lưới

Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp có thể vượt lên trước đối thủ cạnh tranh bằng cách mở rộng mạng lưới với cha mẹ, giáo sư, bạn bè thân thiết, bạn cùng lớp, hàng xóm, các nhóm cộng đồng và mạng lưới cựu sinh viên rộng lớn, cả trực tiếp và trên các nền tảng như LinkedIn. “Đôi khi, ngay cả những mối quan hệ yếu ớt cũng có thể dẫn đến những lời giới thiệu việc làm có giá trị”, lời khuyên từ các chuyên gia.

Xây dựng hình ảnh trực tuyến chuyên nghiệp

Tuy nhiên, trước tiên, hãy dọn dẹp hình ảnh trực tuyến của bạn, ngay cả trên những nền tảng mà bạn coi là mạng xã hội hơn là mạng lưới việc làm. “Hãy xóa những bức ảnh bạn tiệc tùng ở nhà nghỉ của trường xuống”, lời khuyên từ các chuyên gia. “Các nhà tuyển dụng tiềm năng sẽ xem xét hồ sơ trực tuyến của bạn, vì vậy hãy đảm bảo rằng nó phản ánh tích cực về bạn – và bạn không muốn khiến mạng lưới của mình trông tệ nếu họ giới thiệu bạn”.

Thể hiện kỹ năng của bạn

Khi bạn đã có cơ hội tiếp cận, hãy đề nghị thực hiện một “cuộc phỏng vấn làm việc” để thể hiện tốt nhất các kỹ năng và năng lực của bạn. “Hãy nói rằng, ‘nếu có dự án, hãy đưa tôi vào, cho tôi xem tôi có thể làm gì'” – chiến lược đó hiệu quả vì rất ít người đề nghị làm điều này. “Điều đó khiến bạn nổi bật và họ sẽ nhớ đến bạn”.


Nguồn: https://cnbc.com

Xem bài viết gốc tại đây

Bạn cần Đăng nhập/Đăng ký để bình luận.