Bạn không tưởng tượng đâu—các công ty đang thay đổi kế hoạch tuyển dụng trước cuộc bầu cử.

Tác động của cuộc bầu cử đến thị trường lao động

Thị trường lao động hiện nay đang gặp nhiều khó khăn đối với người tìm việc, và cuộc bầu cử đầy tranh cãi có thể khiến tình hình trở nên tồi tệ hơn. Theo dữ liệu của Bộ Lao động, số lượng việc làm trống đã đạt mức cao nhất vào tháng 7, và việc tạo việc làm đã chậm lại trong mùa hè này. Trên mạng, các ứng viên cho biết họ đã gửi đi rất nhiều đơn xin việc nhưng không mấy thành công. Trong khi đó, các doanh nghiệp đang chậm lại việc tuyển dụng của họ khi họ chuẩn bị cho sự không chắc chắn xung quanh kết quả của cuộc bầu cử tổng thống vào tháng 11, theo các chuyên gia tuyển dụng.

Sự chậm lại của việc tuyển dụng do bầu cử

Hơn một nửa, 59%, giám đốc điều hành của Hoa Kỳ cho biết kết quả của cuộc bầu cử tháng 11 có khả năng thay đổi đáng kể hướng đi của chiến lược kinh doanh của họ, theo G-P, một nền tảng việc làm toàn cầu và nhà cung cấp công nghệ tuân thủ, đã khảo sát hơn 1.600 giám đốc điều hành doanh nghiệp trên toàn thế giới. Phó Tổng thống Kamala Harris và cựu Tổng thống Donald Trump mỗi người có “một chiến lược hoàn toàn khác biệt cho quy định kinh doanh, thuế quan và thương mại, cũng như thuế”, Debra Boggs, người sáng lập & Giám đốc điều hành của D&S Executive Career Management, người đã nghe nói về các công ty trì hoãn việc tuyển dụng trong những tuần gần đây. Các doanh nghiệp có thể thậm chí còn thận trọng hơn bao giờ hết do “sự thay đổi của các ứng viên chính vào phút cuối” có thể “khiến các công ty do dự hơn khi biết điều gì đang đến trước thời hạn”. Điều này có thể ảnh hưởng không cân xứng đến việc tuyển dụng tại các công ty kinh doanh quốc tế, Boggs nói, cũng như tìm kiếm các ứng viên lãnh đạo cấp cao.

Người tìm việc điều chỉnh kế hoạch

Người tìm việc đang điều chỉnh dòng thời gian của chính họ, cho dù là do thấy cơ hội việc làm khan hiếm hay do lo lắng về cuộc bầu cử của chính họ. Khoảng 1/4 người tìm việc cho biết họ đang hoãn hoặc kéo dài việc tìm việc do sự không chắc chắn xung quanh cuộc bầu cử sắp tới, theo một cuộc khảo sát gần đây của ZipRecruiter đối với 2.000 người được cung cấp cho CNBC Make It. Boggs nói rằng sự chậm lại việc tuyển dụng liên quan đến bầu cử, điều này gây bực bội cho các ứng viên, không nhất thiết có lợi cho các doanh nghiệp. “Chiến lược này dường như không hợp lý”, cô nói, “bởi vì nếu bạn cần những vai trò đó, bạn sẽ phải chờ thêm ba tháng nữa trong khi vai trò đó vẫn chưa được lấp đầy.” Một điểm an ủi nhỏ, cô ấy nói thêm, là “điều này xảy ra mỗi lần” trong những tháng dẫn đến cuộc bầu cử chung, nhưng việc giảm tuyển dụng vĩnh viễn là không có khả năng. “Ngay khi cuộc bầu cử kết thúc, tất cả những công việc này sẽ mở cửa trở lại”, cô nói.

Cơ hội việc làm có thể tăng trở lại

Việc tuyển dụng có thể tăng trở lại vào cuối tháng 11, Boggs nói, dựa trên các cuộc trò chuyện của cô với các nhà tuyển dụng điều hành, người quản lý tuyển dụng và giám đốc hội đồng quản trị. “Tôi thấy thị trường việc làm thời kỳ lễ bận rộn hơn bình thường bởi vì các công ty sẽ phải bù đắp mọi thứ mà họ đã tạm dừng”, cô nói. Theo các nhà lãnh đạo được G-P khảo sát, 98% giám đốc điều hành đang lên kế hoạch mở rộng sự hiện diện toàn cầu của họ trong 12 tháng tới, và 61% coi việc tăng cường nhân lực là một trong ba ưu tiên hàng đầu. Do đó, điều quan trọng đối với người tìm việc là duy trì đà phát triển, Boggs nói, “để khi cánh cửa mở ra, bạn đã sẵn sàng trong quá trình.” Có thể không phải là thời điểm tốt nhất để nộp đơn xin việc trực tiếp, cô nói, nhưng bạn có thể tập trung nỗ lực của mình vào việc giữ cho sơ yếu lý lịch và hồ sơ trực tuyến của bạn được cập nhật, trau dồi kỹ năng, thực hành kỹ năng phỏng vấn của bạn và đảm bảo rằng hồ sơ của bạn được kích hoạt để thông báo cho bạn về các cơ hội mới phù hợp. “Đối với những người cần tìm việc làm”, Boggs nói, “tôi nói rằng đây là thời điểm hoàn hảo để tăng tốc, bởi vì những người khác đang lùi lại.”

Lưu ý quan trọng

Cuối cùng, hãy nhớ rằng thị trường lao động hiện tại “không nhất thiết là một chỉ báo cho những gì sắp đến”, Boggs nói. “Công việc sẽ quay trở lại.”

Nguồn: https://cnbc.com

Xem bài viết gốc tại đây